日本永居如何交社保费用的

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时间 2024年10月18日 预览 66
外国人居住管理条例是什么|获得瑞典永居权后养老医疗保险怎么办?|申请日本永驻资格,中国养老金还可以继续交吗。以后退休金可以拿不...|...还有我在国内自己交的|日本移民,日本投资移民

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一、如果移民去国外,请问以前交的养老金,社保什么的,可以退吗?!

可以退,不过只能退回养老账户里个人账户的那部分钱。

二、国外永居社保清户 如何办

你本人必须亲自到当地社保局申请办退才可以。

手续包括:社保相关材料,比如医保卡,养老保险手册,派出所开具的销户证明材料,填写《申领个人帐户》等规定的其它材料。

不过,需要注意的是,社保所交的费用是由两个帐户进行管理,即个人帐户和统筹帐户,如果拿出来的话就只能领取个人帐户里面的金额。

但,大多数的钱都是进入统筹帐户里面,本来个人帐户的钱就不多,而且只能退出个人帐户里的一部分,那就更少了,一般在几千元到几百元不等,取决于交纳时间段和交纳档次等。

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三、申请日本永驻资格,中国养老金还可以继续交吗。以后退休金可以拿不...

日本永驻你的国籍依然是中国国籍。所以你的中国养老金继续缴纳,到年龄每个月他会打到你的养老金卡里,这个是没有问题的。日本永住资格还是很难申请的。即便申请下来你也不是日本人。只不过是有权利永久的居留在日本。所以跟在中国缴纳养老金不发生任何矛盾。

四、获得瑞典永居权后养老医疗保险怎么办?

获得永居权通常并不因此自然而然获得所在国的国籍,所以对于允许双重或多重国籍国家的国民来讲,并不因此就获得了双重或多一重国籍。同样,对于单重国籍的国家,也不因此而丧失原有的国籍。

中国目前是单一国籍的国家。中国公民获得另一国家的永久居留权后,并不因此就丢失中国国籍,而是继续持有中国护照。

在你没有成为瑞典的公民之前,在中国的养老医疗保险仍然有效,其中,养老保险要至少交满15年,以后可退休,享受养老金;医疗保险要男的累计交满30年,女的交满25年,才能在退休以后也享受医保待遇;

一旦你加入瑞典国籍,即自动丧失中国国籍,如果你仍然在中国就业,原则上需要申请工作签证,可按社保法的规定,以外国人的身份参保,在中国居住满一定年限并满足相应的条件,可以提出申请中国的永久居民权。
依据《中华人民共和国社会保险法》:
第九十七条 外国人在中国境内就业的,参照本法规定参加社会保险。

如果你在上海的话,2009年就允许外国人在华就业参保,符合条件的同样可以退休。依据:《关于在沪工作的外籍人员、获得境外永久(长期)居留权人员和台港澳居民参加城镇职工社会保险若干问题的通知》[沪人社养发(2009)38号]

五、外国人居住管理条例是什么

【军武次位面】:无限健制
一部《外国人永久居留管理条例》,为何引发了一场“舆论风暴”?
对绝大多数中国人来说,2020年的2月27日,本应该是普通的一天。直到网络上出现了一则关于《外国人永久居留管理条例》的消息,中国从官方到民间的舆论圈便如同一个被点燃的火药桶,迅速“爆炸”了。
事情的起因,是2月27日司法部发布的一则“关于《中华人民共和国外国人永久居留管理条例(征求意见稿)》公开征求意见的通知”,表示将就《外国人永久居留管理条例》(以下简称《条例》)向全社会广泛征求意见,有关单位和各界人士可在3月27日前对该法案提出意见与建议。
随后发生的事情出乎许多人的意料,一则看似“平平无奇”的通知,如一石激起千层浪,迅速在中国舆论界掀起了一场“强风暴”,数以万计的网民,各路媒体纷纷加入“战局”。在极短的时间里,与之相关的话题、文章乃至抗议、呼喊迅速覆盖全网,也成为亲朋好友的头号热议话题。
网上的各种观点、意见林林总总、角度各异,让人目不暇接,军武菌这里先暂且不表,总的来看,无论是媒体还是网民,担忧、反对的立场占了绝大多数,相当一部分网民的情绪较为激动,言辞十分激烈,“刷屏式”的反对意见与抗议霸占了相关新闻的所有热评,甚至还“蔓延”到了与《条例》风马牛不相及的其他新闻评论区。
▲在一些与此事无关的新闻下也能见到不少反对《条例》的评论
而且都能收获成百上千的点赞
《外国人永久居留管理条例》到底规定了哪些事项?又为什么引发国内舆论界如此强烈的反弹?下面军武菌就在综合多方意见、查阅相关法条内容的基础上,谈谈自己对这个《条例》的看法。
军武菌觉得,在对《条例》发表意见之前,所有参与者都应当明确这次舆论争议的核心与界限。具体而言,无论你的立场是支持还是反对,都应当聚焦于《条例(征求意见稿)》的内容与后续的审议、执行等问题,而不是在情绪的左右下将这一问题的边界肆意延伸,
盲目高喊“XX人将占领中国”,传播诸如“中国什么人才没有,为什么还要引进”这样缺乏实证的传言;亦或是把某位“专家”的言论拿出来一顿痛批,诸如此类的观点都已经偏离了议题。
实事求是,就事论事的观点是意见建议,而情绪化、盲目跟风、缺乏实证的观点,只能叫做宣泄。
因此这里就不对这些话题进行分析评判了。
▲中国的“绿卡”——外国人永久居留证
那么就《条例》本身而言,存在哪些不足之处呢?军武菌在阅读《条例》内容后,认为条例主要存在六个较为核心的问题。
外国人获取在华永居资格门槛过低,是条例存在的首要不足。
例如在《条例》第十五条第1分条中写明“具有博士研究生学历或者从国际知名高校毕业...."可提出申请,字面上看这一条文对申请人的受教育水平要求很高,但却并未对申请人的博士专业、就读院校做出详尽的规定。
中国高校水平参差不齐,鱼龙混杂,博士含金量也是天差地别;这样笼统的规定是否能够有效筛选外国高素质人口,不免让人心存疑虑。
▲某大学的外国留学生新生报到入学
(图片来自新华网)
从过往诸多新闻案例中可以看出,国内部分院校对外国学生要求并不是十分“严厉”,某些在中国生活多年都不会说中文、学业不精的外国留学生,却能轻松“混”到文凭,这些“滥竽充数”的外国学生是否会成为此条例的受益者,同样令人担忧。
▲2019年媒体报道,由于学业不达标、违反校规、欠缴学费等原因
武汉大学清退了92名外国留学生
国内高校也在逐步加强对外国留学生的管理
第二个问题,是《条例》中的部分条文规定表述不够清楚、概念较为不清,很容易让别有用心者“钻空子”
。例如《条例》的第十九条规定:“外国人因其他正当理由需要在中国境内永久居留的,可以申请永久居留资格。”
这一条是《条例》第二章“申请条件”的最后一条,通常来说一个章节的末尾条目并没有什么特别显眼之处,但它却成为本次舆论风波中,很多网友批评最多、意见最大的一款条目。
其实网友质疑的理由很简易——文中所谓的“正当理由”,到底指哪些理由?而对理由是否“正当”的判断,该从哪方角度出发?如此大的“解释空白”,会不会给为日后的执行提供过多的“回旋空间”呢?
第三个问题在于,《条例》中的多项条款为外国永居者提供的诸多待遇与服务,可能直接或间接的导致这些永居者获得“超国民待遇”。
例如第三十五条就指出应“根据本地区经济社会发展水平和实际需要,为永久居留外国人提供通用语言文字培训、国情常识、法律政策咨询等社会融入服务。”,
一般情况下,条文中的语言文字培训、法律政策咨询等服务对大多数中国公民来说是无法免费获得的,而外国居留者则可以由政府包办,难免让大众诟病为“超国民待遇”。
同样的缺陷也存在于第三十九、四十条,三十九条写入了“永久居留外国人对在中国境内取得的收入,…..,可以按照规定兑换外汇汇往境外。”内容,但并未明确汇往境外收入的具体数额,而中国公民每年是有

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