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1、美国杰出人才移民衡定标准
根据移民法规定，满足“杰出人才”标准的外籍人士，不需要申请劳工证，就可以直接申请移民并获得绿卡，而且申请人无论身在美国、中国或其它国家皆可申请。
杰出人士的范畴
哪些人属于杰出人士的范畴呢?美国移民局所指的杰出人士主要涵盖科学、艺术、教育、体育和商业五大领域。具体内容如下：
科学方面包括科学家、院士、高级工程师、发明家、建筑师、高级程序师、计算机专家、医师、医学家、各学科正副教授、博士后、博士，这中间还包括杰出科技人才、科研人员等等;
艺术方面包括画家、书法家、作家、雕塑家、摄影家、舞蹈家、表演艺术家、音乐家、音乐指挥家、歌唱家、歌星、影星、名模、电视主持、影视导演、我师、动画设计师、手工艺制作者等;
教育方面包括各级特级教师、教育理论家等;
体育方面包括各类运动员、教练员等;
商业方面包括企业家、贸易商人、管理专家、金融专家、广告策划专家、市场营销专家、管理咨询专家、经济师等。
杰出人士的衡定标准
衡定这些人士杰出与否的具体指标是什么呢?美国移民局对“杰出人士”的鉴定标准为，“具有一定专业能力水准，能够证明申请者是该领域中少数的顶尖人物之一”。
杰出人士移民申请人须证明自己在工作领域内有特殊成就，可以用一项以上的国际公认大奖的奖章或证书来证明杰出的专业能力。如果没有获得过国际公认的大奖，申请人必须至少出具下列十项中的三项来证明自身的杰出：
1、省级、或普通国际性奖章证明，证明在该领域内具有杰出成就。
2、各领域重要的协会或组织(需有一定的成就才能参加的)的会员证明。这个机构应被国家或国际上该领域内的专家认证承认。
3、曾在专业或重要商业期刊发表文章，或曾有重要媒体报道过申请者以及申请者在所属专业领域内的成就(发表文章必须包括标题、日期、作者)。
4、证明曾经以个人或组员身份担任评审，评判所属专业领域或其他相关领域内他人的作品、工作。
5、证明在所属专业领域内，有独创性的科学、学术或艺术贡献。
6、证明曾在所属领域内的专业期刊或其他重要媒体发表过学术性文章。
7、证明作品曾参加两个或更多的国家内的艺术展览或展示。
8、证明曾在组织或机构内担任重要职务。
9、证明薪资酬劳比其他同领域内的人要高得多。
10、证明在表演艺术上曾获得商业上的成功，例如录音、卡带、CD或录影带的销售记录。
若上述条款不适用于申请者的专业领域，申请者则可送交其它具有同等重要性的证明材料来证明其特殊才干。
杰出人士移民申请条件
1.本人或本人所在的机构、组织或公司所从事的项目获得过省级以上奖项（尤其是演艺和体育类）
2.是文联、文艺或学术专业团体及各专业协会会员之一
3.本人或所在的机构、组织或公司由于事业上的成就被国际认可的主流媒体或专业媒体报道
4.本人担任过专业职称或重大项目或重大活动的评选委员会评委
5.在所从事领域中有与众不同的特殊贡献（如开创新的理论体系/艺术流派/表演风格/艺术理论等）
6.在国际认可的专业刊物上发表过有关艺术或学术理论、表演技巧和艺术风格的文章或出版过个人着作等
7.曾参加过国际演出、艺术或学术交流会议或相关商业活动
8.在专业机构担任重要职位，或在本艺术/体育/学术或专业领域发挥关键或领导作用
以上八项条件符合三个以上者可被认定为是杰出人才。
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2、美国杰出人才的申请条件高吗?
申请条件没有想象中的高。
EB1A申请是适合于各个领域的杰出人员，很多人一看这种条件就觉得很难，就感到害怕，觉得自己不适合申请，但其实只要你本身足够杰出，他并没有想象中的那么可怕。它的申请条件包括两项要求，一个要获得国际性奖项，或者著名成就以及发明创造等。这一要求只有少部分人能够获得，另一个要求就是满足移民局给出的以下十条审核标准中的任意三条即可：
（1）荣誉奖项：获得过全国性或国际性奖项
（2）协会会员：具有专业协会或学会会员资格
（3）媒体报道：成就获得主流媒体的报道
（4）担任评审：拥有评委或评审的经历
（5）重要贡献：在领域内取得独创性或原创性贡献
（6）学术研究：发表专业论文或出版专业书籍
（7）展览展示：作品举办过展览或其他展示活动
（8）重要职务：在重要机构担任重要职务（9）同行高薪：获得远超同行的高薪（10）商业成就：在表演、艺术领域获得商业方面的成功。
3、清华大学和北京大学为什么是培养美国高端人才的摇篮
清华大学和北京大学是培养美国高端人才的摇篮的原因是学术资源与教师团队、国际化教育环境、学术氛围与资源、就业与职业发展。
1、学术资源与教师团队：清华大学和北京大学吸引了许多国内外一流的学者和教授。这些学者和教授在各自领域内拥有丰腴的研究成果和学术经验，能够提供学术指导和培养学生的能力。
2、国际化教育环境：清华大学和北京大学注重国际化教育，积极推动学生的国际交流与合作。学校与许多国际顶尖大学建立了合作关系，提供了许多国际交流项目和机会。
3、学术氛围与资源：这两所学校拥有丰腴的学术资源和研究设施，为学生提供了良好的学术氛围。学生可以通过参与科研项目、论文发表等方式，积累丰腴的科研经验和学术资历。
4、就业与职业发展：清华大学和北京大学的学生毕业后通常有很好的就业和职业发展机会。
清华大学的师资力量清华大学的前身清华学堂始建于1911年，1912年更名为清华学校。1928年更名为国立清华大学。清华大学培育和凝聚了一批又一批高水平的专家学者。近年来，学校遵循引进与培养并举”的方针，加强青年教师队伍建设，在国内外选聘杰出人才，师资队伍水平稳步提高。学校现有教师2923人，其中45岁以下青年教师1798人。教师中具有正高级职务的1211人，具有副高级职务的1186人。现有教师中有诺贝尔奖获得者1名，图灵奖获得者1名，
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