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香港优才计划政策最新

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一、香港优才计划是什么?2024政策条件及申请流程解读!


香港优才计划详解:2024政策解析与申请指南



  • 香港优才计划是一种吸引全球杰出人才的移民政策,旨在引进具备特定条件和专业技能的人士。


  • 申请条件包括:年满18岁,具备经济能力,无犯罪记录,至少拥有学士学位,且可依据综合计分制或成就计分制竞争配额。


  • 综合计分制要求申请人至少80分,涉及年龄、学历、工作经验、语言能力等多方面,而成就计分则更为严苛,通常要求极高成就。


  • 加分项目包括:名校学历(硕士及以上加30分),特定行业背景(人才清单额外加30分),以及丰腴的国际工作经验和知名企业任职经历。


  • 申请流程包括:提交材料、审核、甄选、结果公布、面试和正式批准,整个过程可能需要6-12个月。


  • 适合申请者包括年轻人才、热门行业从业者、高学历者以及具备特殊工作经验的人。


  • 通过优才计划获得香港永久身份需连续7年合法逗留,具体转永居取决于入境处的判断,需证明香港是主要居住地之一。


  • 内地人才选择优才计划的原因在于其简易快捷,无需投资或创业要求,具有吸引力。



二、优才计划香港申请条件

什么是香港优才计划?它的申请条件和办理流程是怎样的?永鑫财富移民为您解答。许多人对香港优才计划的申请条件和入境处审批的侧重点感到好奇,北极星移民为您详尽分析!
香港优才计划因其优势而受到广泛欢迎:采用计分制,满足分数要求即可申请;没有移民监,无硬性在港长期居住要求;没有投资购房要求,注重人才而非财富;没有在港就业要求,申请灵活。香港优才计划的基本申请条件包括:年龄在18岁以上;具备一定的经济能力(个人20万,家庭30万+);良好的品格,无犯罪、无不良入境记录;语言能力,中英文或其他语种;学历要求为本科及以上学历学位;满足综合计分制或成就计分制要求。
具备以上基本条件后,方可申请香港优才。然而,香港优才的申请并非易事。具有以下条件的朋友将具有更大的申请优势:
1.具有国际工作经验的人士:拥有2年或以上的国际工作经验的申请人在优才打分中可以额外获得15分。国际工作经验可累计,提供相关工作证明即可,包括海外工作证明、有效的工作签证和出入境记录。
2.具有知名企业工作经验的人士:具有知名企业背景的申请人,专业度高,入境处在审核中会更为青睐。在2023年香港优才政策调整中,新增了对“知名企业”的加分项:如果申请人拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验,将可以额外获得20分。知名企业包括上市公司、位列《福布斯》全球企业2000强的企业、《财富》世界500强企业、胡润中国500强企业。这表明香港优才审批将更加重视申请人的工作价值。
3.毕业于全球百强名校的人士:如果毕业于全球百强名校,可以额外获得30分。同等学历下,名校毕业的申请人比非名校毕业的申请人多30分,大大拉开了分数差距。如果学历专业与工作相匹配,则更具优势。香港入境处认可的全球大学排名榜单为:ARWU、Times、USNews、QS。
4.具有硕博学历的人士:博士/双硕士40分>硕士/双学士20分>本科10分。在历年获批数据中,硕博学历/双学位的申请人占主导地位。
5.从事香港热门/紧缺行业的人士:香港希望吸引高技术人才来港发展,提高香港综合实力。如果申请人从事香港热门/紧缺/新兴行业,获批率当然高。具有技术型、研究型、研发型人才具有优势,如人工智能、算法、通信、金融科技、游戏开发、云技术、跨境法律、半导体、新能源、新材料研发等。而从事普通教师、销售、运营、编制人员等工作的人士很难获批,竞争优势不大,几乎无获批可能性。
6.符合香港人才清单的人士:香港制订了13项人才清单,如果申请人符合任一项人才清单要求,获批率几乎可以说是100%。
7.具有高管经验的人士:工作经验越丰腴、同时兼备高级管理经验,在优才打分中最高可以获得40分。港府表示会更加注重工作经验。港府对高管经验有详尽要求,包括管理人数、管理层级等。如果是小公司的经理岗,一般无法获得高管分。需要专业人士具体评估。
虽然香港优才计划80分即可递交申请,但想要获批,当然要具备高获批人群的一些特点。如果没有一些优势,即使符合申请条件,获批还是有难度的。以上7点并非都要符合,只要具备其中2-3点,将大大提高获批率。如果你不确定自己是否符合优才评分的最低标准,可以进行评估。

香港优才计划政策最新|香港优才移民

三、2024/2023落户香港(香港优才计划)新政策详细解读一波~

香港2024/2023年的落户新政策解读!


香港为了吸引全球人才,优化了多个移居计划。香港优才计划、香港高端人才通行证计划、专才计划和留学途径均迎来重要调整。优势显著的香港身份对中产家庭颇具吸引力,得益于相近的文化和语言环境,低税率、自由的金融环境以及优质的营商环境。


2023年起,香港优才计划的主要变化有:



  1. 取消了年度配额限制,抓紧时间提交申请以把握政策利好。

  2. 续签模式改为3+3+2年,首次批准期限延长至3年。

  3. 计分系统升级,新增“名企”加分,总分提升至245分。

  4. 审批流程简化,面试环节被取消,申请周期变快。

  5. 网申系统自动计算分数,80分即可提交,分数管理更严厉。

  6. 人才清单扩展至51项,需如实申报,审核标准提升。

  7. 材料要求简化,如无犯罪证明和密封成绩单不再是必须。

  8. 申请步骤细化,考验文案能力,每个部分需精准表述。

  9. 高管加分条件细化,要求与职位级别匹配,符合条件者有机会加高分。


总体来说,2024年香港优才计划更加注重申请人的个人成就和匹配度。申请者需确保满足基本条件,如年龄、财政能力、良好品格和语言能力,并结合最新的评分标准来准备申请。银河专业咨询团队可提供一站式服务,帮助评估分数,提高获批机会。


如果你对香港优才计划有兴趣,建议关注最新政策变动,以便顺利申请。银河专业团队将助你抓住申请良机,为成功落户香港做好准备。

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