上海公积金销户能不能提取公积金|离职以后去了别的省工作，社保也要一起转过去吗?

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离职后，我去了其他省份工作。社会保障必须一起转移吗？

离职后，我去了其他省份工作。社会保障关系应该一起转移吗？毫无疑问，无论我们是否更换任何工作单位，首先要做的就是及时转移我们的社会保障关系。社会保障关系转移完成后，可以正常累计计算累计缴费年限。只有你个人才能稳定，你才能缴纳自己的社保。事实上，现在很多人换工作是很常见的。当然，更换工作单位后有很多手续要办，主要涉及我们的社会保障手续。

与省内社保转移相比，跨省区社保转移更加繁琐。由于我们作为省内社会保障转移，很多时候都能做到，自动归结为自动合并。但是，跨省的社会保障转移不能自动归结，所以我们必须申请个人转移。事实上，在转移过程中，可以通过电子转移函来解决，因此不需要在两个地区来回奔波。所以我们相对方便。

一般只需要转移，城镇职工养老保险和城镇职工医疗保险就可以了。因为只有这两种社会保障才能有效地积累年限，这对我们自己仍然有很大的影响。所以跨省换工作没问题，但是社保转移还是很重要的。除养老保险和医疗保险外，一些地区还可以转移住房公积金。如果你的新工作单位正常支付你的住房公积金，那么这种关系也可以转移。相应的年限也可以正常积累计算。

剩余的工伤保险、生育保险，一般不需要转移，也不需要累计年限。而失业保险，可以选择转移也可以选择不转移。失业保险可以累计年限，但在领取失业救济金的过程中，很多地区只认定你最后一个工作单位的失业保险是几年前累计的。而你属于跨省工作单位的转移和变更。很难确定失业保险的年限，所以没有必要转移，很多人最终可能无法享受失业救济金。所以我们只需要转移养老保险和医疗保险，这就足够了。

住房公积金还有另一个选择，那就是离职后可以选择一次性提取。毕竟，如果你离开了该地区的工作单位，你将来不会通过该地区支付住房公积金。因此，原则上，你可以选择一次性取消住房公积金的余额。这是一种相对简单的方法，不再转移，当然，对于个人来说，你也可以一次，把他们的住房公积金余额放在手中，面对自己也是一件好事。转让完成后，通过新单位继续缴纳社保，可以正常累计年限。如果以后换工作单位也一样。

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