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上海在职员工，您的“第二医疗保险”发生了新的变化！从3月1日起，集中参保将开始
重要消息
@注意上海在职员工：
你的“第二医疗保险”发生了新的变化！
为做好“上海职工互助保障目2020”与医保结算年度从4月1日调整至7月1日的对接工作，上海职工互助保障协会修订了原条款，保障期统一调整为每年7月1日至次年6月30日。
今年起4月1日的被保险人，保障期统一调整为2021年4月1日至2022年6月30日，保障期为15个月。
今年，在职职工集中参保将于3月1日(下周一)正式开始！
上海职工互助保障项目是什么？
这是上海市职工保障互助协会推出的互助保障计划。在过去的20年里，它帮助许多员工减轻了医疗负担。因此，它被大多数员工亲切地称为“我们的第二医疗保险”。
自2020年4月1日起，全市职工互助保障全面实施全新的“三纵三横”保障活动架构——广覆盖、基本保障、分类型、多层次：
增加个性化保障层，对不同企业和员工的保障需求进行分类、细化、准确的服务；
层次化保障力度，满足企业和职工对保障力度的不同需求；
扩大了保障范围，原位癌也包括在特殊重病中；
加强保障，最高支付金额提高到66.55万元！
今年将继续延续“三纵三横”保障结构，保障力度一如既往地让员工放心！
看这里的具体保障项目?
具体参保细节见此?
参保对象
在职住院保障>>
属于上海职工基本医疗保险(以下简称“职业保险”)保障范围的在职职工。
(享受退休医疗保险待遇的在职职工应参加“上海市退休职工住院补充医疗互助保障计划”)
A1、A2、A3：
①属于“职保”保障范围的在职职工；
②不属于“职业保险”范围，女性55岁以下，男性60岁以下。
特殊重病保障>>
意外伤害保障>>
参保注意事项
①3月1日至31日，“上海职工互助保障项目2020”在上海市总工会“申工通”网络工作平台统一参保，无需到窗口办理。
②已建会参保单位可根据用户名登录“申工通”工作平台参保；未建会无用户名的参保单位登录“申工通”工作平台后即可参保。
③“申请工通”工作平台将于3月31日下午17点关闭集中保险通道。未提交贷款凭证或网上银行支付凭证的单位，应在平台确认保费后15个工作日内上传凭证。
参保期限
集中保险>>
保修日为2021年4月1日，保修期统一调整至2021年4月1日至2022年6月30日。
即时保险>>
2021年4月1日以后起保的，保障期限自参保单位在申请工通平台上提交正式参保名单的次日起至2022年6月30日止。
集中保险>>
无免责期
即时保险>>
住院保障免责30天，重病保障免责60天，意外保障免责60天。
缴费标准
①起保日期为2021年4月1日至2021年6月30日，保障费按15个月缴纳；
②2021年7月1日至2021年12月31日起保日，按一年缴费标准缴纳保障费；
③2022年1月1日至2022年6月30日起保日的，按半年缴费标准缴纳保障费。
关于2021年社区参保的最新进展，总统会在第一时间通知大家~敬请期待~
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