上海离职提取公积金再入职|离职员工在新单位工作后，如何提取个人公积金?

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取出住房公积金后，到新单位是否不能缴纳？

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取消住房公积金后，是否不能向新单位支付？

可以取。前提是你去新单位后，把原单位的公积金转到新单位的公积金账户，或者你也可以去新单位，使用原账户。也就是说，看看你去了新单位后，是否办理了公积金转移的连接程序。这个程序的具体名称是什么，无论如何，它是在新单位完成的。只要这个程序完成了，它就会被转移到一起。

原单位的公积金也可以提取，离职符合提取公积金的条件。

根据《住房公积金管理条例》第二十四条的规定，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户的存储余额：

1、自住房的购买、建造、改造、大修；

2、偿还购建自住房贷款本息；

3、出租自住住房，租金超过家庭工资收入的一定比例；

4、退休、退休；

5、出境定居；

6、职工死亡、被宣告死亡的；

7、享受城镇最低生活保障；

8、与单位完全或部分丧失劳动能力，终止劳动关系的；

9、管理委员会依照有关法律法规规定的其他情形。

住房公积金提取流程：

1.在单位核实并出具提取证明；

2.职工应持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金；

3.住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出批准或者不批准提取的决定，并通知申请人；

4.准予提取的，由委托银行办理支付手续。

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离职员工在新单位工作后如何提取个人公积金？

1.根据国务院《住房公积金管理条例》，离职员工在新单位工作后，由原单位盖章，转入新单位继续存款，但不能从账户中提取。只有符合提取条件的人才能申请提取个人住房公积金的细节。

2.《住房公积金管理条例》第十五条第二款规定：“单位与职工终止劳动关系的，应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并凭住房公积金管理中心审核文件到委托银行办理职工住房公积金账户转账或者封存手续。”

3.员工因工作变动调出单位或者与原单位终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记。单位需要填写《住房公积金变更清单》、住房公积金转让凭证，持住房公积金管理中心批准文件到委托银行办理职工住房公积金转让或封存手续。

4.员工离开工作单位，只中断工资关系但仍保持劳动关系的，中断期间中断住房公积金存款，但员工住房公积金账户保持不变，剩余住房公积金本息仍保留在员工住房公积金账户中。单位应当为员工办理封存手续。职工住房公积金的存储仅适用于中断工资关系但仍保持劳动关系的职工住房公积金管理。职工住房公积金存放期间，符合提取条件的，由单位办理提取手续。

二、住房公积金转移手续怎么办？

(1)申请转让时应提供的证明和材料

1.内部转移：指成都市住房公积金管理中心支付的职工住房公积金账户的转移。提供：新单位出具的住房公积金证明（包括职工姓名、身份证号码、职工个人账户、单位账户、开户银行），原单位填写盖章。

2.转让：指住房公积金管理中心以外的住房公积金管理机构在缴纳住房公积金时转让住房公积金账户。到中心审核时，应提供信息：新单位出具的证明（包括职工姓名、身份证号码、职工个人账户、单位账户、开户银行）、原单位出具的《职工住房公积金转让(异地)》申请书；到原开户银行，需要提供证明和资料(:)、中心审核的异地转让申请，原单位填写盖章的《住房公积金转让通知书》)。

(二)公积金转出的办理流程

1.内部转账：转让员工向原单位提供新单位住房公积金证明。原单位持填写的《住房公积金转让通知书》和转让支票，直接向开户银行办理职工住房公积金账户转让。

2.转让：转让员工向原单位提供住房公积金证明，原单位持有员工住房公积金转让申请，附异地中心出具的住房公积金证明到中心审核中心审核，并出具审核意见。原单位持有填写的《住房公积金转让通知书》、《中心审计意见》和《银行电汇单》到住房公积金存款银行办理员工转让手续。住房公积金存款银行办理员工账户转让。

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